美国前副国务卿：特朗普误判实力，我国未来几十年都将是硬核玩家
暴降72%！我国兵以诈立1.2万吨美猪肉订单，大豆订单也锐减，美豆农：未来充溢不确定性
修改 | 王延春
来历 | 《财经》
本年以来，AI大模型比赛晋级，来自不同范畴的各大企业敞开“百模大战”，各大城市则纷繁出台各类扶持方针，争当“模都”。
其间北京和上海领跑“模都”比赛。从上一年至今，北京接连发布多项有关AI大模型的重磅方针。上一年9月，《中关村科学城通用人工智能立异引领开展施行计划》发布，该计划提出要打造2300亿元中心工业规划，集聚100家大模型企业安排、60家国家级专精特新小伟人企业，以及新培养5家-10家独角兽企业。
本年4月，北京市发改委发布了《关于加速通用人工智能工业引领开展的若干办法》，指出北京将加强壮模型要害中心技能攻关，对归入国家严重战略使命的攻关项目，最高支撑1亿元。
上海也紧追不舍。上一年7月，《上海市推动人工智能大模型立异开展的若干办法》（下称《若干办法》）发布，并发布了“模都”主张，树立上海人工智能开源生态工业集群，打造AI“模都”。据悉，当时上海正酝酿出台大模型赋能制作业开展相关计划，估计本年下半年发布。
除了大模型，当时人形机器人、低空经济、主动驾驶、新式储能、生物医药都成为各地抢抓的要点工业。在这背面，是各地对战略性新兴工业和未来工业的快速布局，也是当下各地开展新质出产力的重要举动。
自上一年9月习近平总书记在四川、黑龙江查询时首提“新质出产力”概念以来，全国各地涌动起开展新质出产力的热潮。浙江、江苏、安徽，北京、上海、深圳，武汉、成都、重庆，宁夏、西藏、新疆……全国各地各级都环绕开展新质出产力活泼拟定“路线图”。一幅环绕新兴工业强大、未来工业培养、传统工业焕新的新质出产力新图，正在各地缓缓打开。我国经济正发力向“新”而行、以质图强。
本年全国两会上，新质出产力初次被写入政府作业陈述，并排为2024年十大作业使命的首位。据统计，十四届全国人大二次会议收到代表方案298件，其间81件与新质出产力有关。
01 表达了解新质出产力的内在？
本年6月出书的第11期《求是》杂志中，习近平总书记宣布《开展新质出产力是推动高质量开展的内在要求和重要着力点》一文，阐释了新质出产力的内在：新质出产力是立异起主导作用，脱节传统经济增加办法、出产力开展途径，具有高科技、高效能、高质量特征，契合新开展理念的先进出产力质态。它由技能革命性打破、出产要素立异性配备、工业深度转型晋级而催生，以劳动者、劳动资料、劳动对象及其优化组合的跃升为底子内在，以全要素出产率大幅进步为中心标志，特征是立异，要害在质优，本质是先进出产力。
由此可见，新质出产力不只意味着技能的颠覆性打破、工业的晋级，以及新形式、新业态的发生，还有系统机制的完善与革新。
香港中文大学（深圳）教授、前海小事事务研讨院院长郑永年表明，跌倒科学技能是新质出产力的中心，但新质出产力不是技能决定论。新质出产力应当具有更广泛的内容，抒发准则安排和营商环境，由于技能立异都发生在特定的准则安排和营商环境内。“一个社会的各种准则规划也是新质出产力的一部分，要不断推动新质出产力，不要阻止新质出产力。”
02 我国为何在这时提出开展新质出产力？
每一次前史开展的巨潮都能够被看作是新范式对旧范式的替代。在这个过程中，新范式将打破原有社会准则系统的阻止和捆绑。从增加动能来看，新质出产力代表一种出产力的跃迁。曩昔20年，城镇化加速推动、房地产自卖自夸开展成为拉动经济增加的“火车头”。当下，城镇化进程放缓，房地产自卖自夸也进入新阶段，传统的增加办法现已不行继续，科技立异、新质出产力正成为拉动经济增加的新引擎。
从开展阶段来看，曩昔几十年，我国经济阅历了高速开展的阶段，当下我国经济已由高速增加阶段转向高质量开展阶段，经济开展的内在和特征发生了严重改动。粤开证券首席经济学家、研讨院院长罗志恒以为这种改动首要表现在三个方面：一是增速换挡，经济增速从高速转向中高速；二是形式进步，开展办法从规划速度型转向质量功率型；三是动能切换，开展动力从首要依托资源和低成本劳动力等要素投入转向立异起主导作用的新质出产力。
与此一起，在十三届全国政协经济委员会副主任、国务院开展研讨中心原副主任刘世锦，华夏新供应经济学研讨院创始院长贾康等多位专家看来，经过革新敞开40余年的开展，我国已步入“中等收入阶段”，间隔高收入规范还有不小的间隔。当下我国面对跨过“中等收入圈套”的要害阶段，经过“新质出产力”跃迁高质量开展成为要害。
全要素出产率大幅进步正是新质出产力的中心标志。刘世锦在承受《财经》采访时表明，从小事上看，许多经济体在与我国大体相同的增加节点上，都阅历了出产功率缺少、立异才干缺少、收入分配距离拉大等窘境，当下是我国跨过中等收入圈套、迈向中等兴旺国家的要害时期，进步全要素出产率至关重要。
纵观全球，每一次工业革命都伴随着出产力的巨大革新。
榜首次工业革命起源于英国，以蒸汽机为标志，人类进入“蒸汽送行”，大机器出产替代了手艺出产。从19世70年代开端，第2次工业革命简直一起发生在美、德、英、法、日等多个先进的本钱主义国家，以电气化为代表，人类进入了“电气送行”。第三次工业革命则以计算机信息技能为代表，创始了“信息送行”。
来历：华尔街见识
高盛以为，我国自卖自夸的盈余批改趋势现已趋稳，后续对互联网职业、服务业和餐饮业持增持态度，估量A股或许会在未来三个月内跑赢H股，MSCI我国指数明后年的每股收益将别离增加12%。
通过9月底一轮历史性大涨后，自卖自夸聚集：我国自卖自夸后续怎么走？
11月4日，高盛分析师Kinger Lau、Timothy Moe等发布研报《方针等候博弈（Policy waiting game）》，该团队表明，我国自卖自夸9月底的这场反弹较此前有更多支撑，继续看好我国自卖自夸。
陈述中，高盛保持了对A、H股的“增持”评级，估量未来12个月二者的潜在回报率均到达20%左右，并估量A股未来三个月的体现或许好于H股。
盈余方面，高盛估量，考虑到方针继续发力，而且A股三季度成绩好于预期、批改趋势趋于安稳，估量MSCI我国指数明后年的每股收益（EPS）将别离增加12%。
高盛：继续看好我国自卖自夸，未来三个月A股或许跑赢H股
详细而言，陈述称，高盛编制的相关方针显现，和美国大选有关的关税忧虑好像已被我国自卖自夸部分消化，比方股市隐含的双边贸易严重加重，一起近期美国导向型的我国出口商体现欠安。
其次，在支撑性方针方面，陈述表明，较钱银方针而言，我国股市对后续有望出台的财务增量方针的反响料将更为活跃。
上个月，社科院金融所陈述主张，发行2万亿元特别国债支撑建立股市平准基金，通过对蓝筹龙头股以及ETF的低买高卖来促进自卖自夸安稳。
对此，高盛表明，假如由财务资源赞助，该基金的建立或许需求通过全国人大的立法程序，一旦反抗，它或许会弥补或替代“国家队”。据高盛估量，到2024年上半年，“国家队”持有价值超越4.5万亿元人民币的A股股票。
盈余方面，陈述表明，在已推出的活跃性方针的推进下，A、H股的盈余批改趋势现已趋稳，估量四季度自上而下、接连微弱的微观增加将利好年内剩余时间的营收增加和盈余才能。
因而，高盛在陈述中保持对A、H股的“增持”评级，估量未来12个月二者的潜在回报率均到达20%左右。而且，依据该行编制的A-H自卖自夸轮动结构，在本年大部分时间里A股跑输H股的情形下，估量A股或许会在未来三个月内体现更好。
此外，高盛仍保持对2024年每股收益增速12%的猜测，其间部分得益于上一年四季度的低基数，并估量2025年的每股收益也将增加12%。
分职业而言，现在看来，我国互联网依然是盈余批改上调的首要贡献者，非银行金融股近期的自卖自夸体现也非常亮眼。展望后市，根据各种增加和方针原因，高盛表明将更偏好消费型职业，而非制造业职业，因而对互联网职业、服务业和餐饮业持增持态度。
陈述表明，本轮我国股市的迅猛涨势是由钱银、财务、房地产和股市等一揽子增量方针一起引发的，跟着我国自卖自夸估值继续反弹，出资者的重视点将聚集于行将出炉的美国大选成果和全国人大常委会对本次股市反弹途径和可继续性的评价。
虽然FOMO心情降温，但散户仍有增持空间
资金方面，陈述总结道，对冲基金自10月初开端获利完好无缺，而一起基金依然低配我国股市，境内个人出资者没有到达套近乎水平。
据高盛计算，最近一轮反弹中，对冲基金对我国股票的净敞口在顶峰时飙升至10%（从9月中旬的6%），然后回落至当时的约8%，其间自9月24日以来的买入流量已有80%被平仓。
该行编制的A股散户心情晴雨表（Retail Sentiment Barometer）方针相同显现，A股散户出资者的危险偏好的确有所改善，但间隔套近乎水平仍有距离。
陈述估量，境内个人出资者在进步股票装备方面仍有“相当大的空间”，首要是考虑到很多过剩的家庭存款（高盛预算约有46万亿元人民币）、房地产自卖自夸低迷、央行“降息”的提振以及方针对股市大力度的支撑。
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思想者茶座｜约翰·邓恩：在这一点我国与西方构成最鲜明对比，我国何故做到？
为何如此着重“宏观政策取向一致性”？
搬运养老保险联系要回原工作地吗？表达查询工作资格考试的报考条件……@“东郭”、“小圆”……您的发问，咱们答啦！
网民“猫头鹰”：
关于视同缴费，国家政策规则是怎样的？
人力资源社会保证部养老稳妥司：
根本养老稳妥准则施行个人缴费准则前，员工契合国家规则的接连工龄可视同为根本养老稳妥缴费年限。
视同缴费与实践缴费年限兼并核算，退休时计发相应的待遇。
网民“晚风归柳”：
在两个单位都有企业年金，能够分隔收取吗？
人力资源社会保证部养老稳妥司：
员工变化作业单位后，新保持单位树立企业年金的，原企业年金个人账户权益应当伴随转入新保持单位的企业年金账户。
待员工到达企业年金收取条件时，从转入后的企业年金账户收取。
网民“Lili”：
之前在企业交纳的社保，中心停缴几年，后又以灵敏保持人员身份交纳社保，缴费年限是累计核算吗？
人力资源社会保证部社会稳妥作业处理中心：
在核算养老金待遇时，员工根本养老稳妥缴费年限和个人账户金额都是累计核算的。
但是，社保中止是有影响的，员工根本养老稳妥遵从“多缴多得，长缴多得”准则，在其他关于养老金计发要素不变的情况下，缴费年限越长，养老稳妥待遇就相对越高，假如中止时刻太长，累计的缴费年限相对少一些，养老稳妥待遇也会相对低一些。
网民“真心实意”：
没有作业，能够参与养老稳妥吗？
人力资源社会保证部养老稳妥司：
按现行有关规则，无雇工的个体工商户、未在用人单位参与根本养老稳妥的非全日制从业人员以及其他灵敏保持人员能够参与根本养老稳妥，由个人交纳根本养老稳妥费。
网民“W”：
到达法定退休年纪，收取养老金是否需求作业单位开具证明？
人力资源社会保证部社会稳妥作业处理中心：
假如员工是随单位参保，退休手续由单位处理。
假如您是以个人身份参与员工养老稳妥的灵敏保持人员，到达法定退休年纪后，可带着个人身份证件到社保服务窗口处理。
网民“东郭”：
搬运养老稳妥联系需求去原作业地吗？
人力资源社会保证部社会稳妥作业处理中心：
您能够直接到新参保地的社保经办安排提出请求处理，也能够挑选登录国家社会稳妥公共服务途径或“掌上12333”APP请求养老稳妥联系搬运，填写自己根本信息和搬运信息后，经过认证即可反抗请求。
网民“光亮”：
养老稳妥缴费已超越15年，之后无作业未再缴费，到达退休年纪时能够收取养老金吗？
人力资源社会保证部社会稳妥作业处理中心：
申办员工养老稳妥退休，有两条必要条件，即到达法定退休年纪且累计缴费时刻大于等于15年。若您契合此两条规范，则能够请求收取员工养老稳妥退休待遇。
员工根本养老稳妥遵从“多缴多得，长缴多得”准则，在其他关于养老金计发要素不变的情况下，缴费年限越长，养老稳妥待遇就相对越高。
网民“刘畅”：
处理赋闲挂号后以灵敏保持人员身份交纳养老稳妥，会影响赋闲挂号的有效性吗？还能再收取赋闲稳妥金吗？
人力资源社会保证部保持促进司、赋闲稳妥司：
《人力资源社会保证部办公厅关于进一步做好赋闲挂号作业强化赋闲人员保持服务的告诉》清晰规则，各地要加强赋闲挂号动态处理，对呈现下列景象之一的换岗者，刊出其赋闲挂号，并以恰当方法予以奉告：（移居境外、被判刑收监履行、逝世及无法取得联系的在外）：
（一）超出挂号年纪：已依法享用根本养老稳妥待遇的。
（二）处于保持状况：被各类用人单位选用或招聘的；从事个体经营、兴办企业或民办非企业的；已从事有安稳收入的换岗，而且月收入不低于当地最低日子保证规范的。
（三）中止保持要求：入学、应征服兵役、移居境外的；彻底损失换岗才能的；被判刑收监履行的；逝世的；无正当理由接连3次回绝承受公共保持服务的；接连6个月无法取得联系的。
（四）各地确认的其他景象。
依据《关于进一步疏通赋闲稳妥待遇申领有关事项的告诉》，赋闲人员在收取赋闲稳妥金期间，以个人身份交纳根本养老稳妥费，未呈现依法应当中止收取赋闲稳妥金景象的，经办安排不停发赋闲稳妥待遇。
网民“洁”：
社保卡旧了能够从头处理新卡吗？
人力资源社会保证部信息中心：
在社保卡卡面污损、残损不能辨认等情况下能够请求社保卡换领。
补领、换领社保卡，能够经过社保卡“跨省通办”服务或许当地社保卡处理服务安排网点、社保卡服务银行网点及线上服务途径处理。
网民“芳华正燃”：
电子社保卡申领和运用是必须在户籍所在地吗？
人力资源社会保证部信息中心：
只需自己持有实体社保卡，即可经过国家政务服务途径、电子社保卡（APP、小程序）、掌上12333APP等全国途径和实体社保卡发卡地授权的电子社保卡服务途径申领运用电子社保卡。
自2021年1月1日起，申领、补换第三代社保卡时，将同步生成电子社保卡，实名登录电子社保卡（微信小程序、支付宝小程序）、发卡地人社部分APP和社保卡服务银行APP等同步申领途径（详细以当地人社部分公告为准），经自己赞同后，可直接运用电子社保卡。
网民“浩瀚”：
换新社保卡后，原卡的银行账户资金能转到新卡吗？其他会受影响吗？
人力资源社会保证部信息中心：
社保卡具有社会保证功用和金融功用，在进行社保卡换领时，银行账户资金不受影响。
如换卡后仍为原社保卡服务银行，原卡的银行账户资金能够转至新卡，需持卡人认证后方可运用。
如更换为其他的社保卡服务银行，原卡的银行账户依照处理要求应在必定期限内刊出，持卡人需自行搬运原卡账户资金。
关于社保卡银行账户的其他问题可拨打社保卡服务银行服务电话咨询。
网民“小圆”：
表达查询作业资格考试的报考条件？
人力资源社会保证部作业才能建设司、
专业技术人员处理司 ：
人力资源社会保证部会同国务院有关部分发布《国家作业资格目录（2021年版）》，其间触及技术人员的作业资格13项，并清晰了施行部分（单位），人力资源社会保证部分不再担任详细施行作业，相关报考条件可咨询详细施行部分（单位），或登录其官方网站查询。
专业技术人员作业资格考试的报考条件可查询我国人事考试网“报考条件”板块和各相关职业主管部分网站。
网民“月”：
自由作业者能够评职称吗？表达评？
人力资源社会保证部专业技术人员处理司 ：
能够。
2017年，中办、国办印发《关于深化职称准则改革的定见》，提出进一步打破户籍、地域、身份、档案、人事联系等限制，发明便当条件，疏通自由作业等专业技术人才职称希望通道。
契合条件的自由作业者可依据属地准则申报参与当地人社部分安排的职称希望。
网民“Jiao”：
电子换岗合同是否具有法令效力？
人力资源社会保证部换岗联系司：
《换岗合同法》清晰，树立换岗联系，应当缔结书面换岗合同。换岗合同由用人单位与换岗者协商一致，并经用人单位与换岗者在换岗合同文本上签字或许盖章收效。
《电子签名法》规则，能够有形地体现所载内容，并能够随时调取查用的数据电文，视为契合法令、法规要求的书面方式。当事人约好运用电子签名、数据电文的文书，不得仅由于其选用电子签名、数据电文的方式而否定其法令效力。
《人力资源社会保证部办公厅关于缔结电子换岗合同有关问题的函》清晰，用人单位与换岗者协商一致，能够选用电子方式缔结书面换岗合同。
因而，契合有关法令法规规则的电子换岗合同具有法令效力。
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本期修改：张子璇
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